Материали 101-110 от 10

Модели за организационно съвършенство 15 стр.

Модели за организационно съвършенство

Понятието "организационно съвършенство" е свързано с управлението и оптимизацията на процеси в предприятията, промени в ценностите, в структурата, в методите и целите на работа като всичко е с цел постигане на гъвкавост...
lubega
0 0 0
МОТИВАЦИЯ В ОРГАНИЗАЦИЯТА 15 стр.

“МОТИВАЦИЯ В ОРГАНИЗАЦИЯТА”

Един от най-важните въпроси, чийто отговор разглежда икономическата психология е: "Кое кара хората да действат по определен начин". Всеки индивид реагира различно при еднакви и различни условия на средата, в която се намира.
messi
0 0 0
Вземете решение да инвестирате в Оценете пазара на бяла техника в страната 15 стр.

Вземете решение да инвестирате в ....? Оценете пазара на бяла техника в страната

Инвеститори са онези лица и институции, които осигуряват паричните средства за осъществяването на инвестиционните проекти. Те могат да бъдат индивидуални инвеститори, институционални и държавата като крупен инвеститор.
messi
0 0 0
Основи на стопанското управление - Моделът 7 С 14 стр.

Основи на стопанското управление - Моделът 7 С

Моделът на McKinsey & Company от края на 70 и началото на 80 години на миналия век, разработен от Том Питърс и Робърт Уотърман или познат още като модела "7-S" ("седем С") е един от водещите модели за анализ на бизн
lubega
0 0 0
Организационната култура като инструмент за редуциране на съпротивата при организационни промени 14 стр.

Организационната култура, като инструмент за редуциране на съпротивата при организационни промени

Съпротивата към организационната промяна представлява стихиен, инстинктивен и трудно управляем процес, с който мениджърите трудно могат да се справят, като за тази цел често се възползват от помощта на външни консултанти...
gecata_maina
0 0 0